وظائف مصر

وصف الوظيفة

تسعد النمو عن دعوة للتقديم بالنسبة لـ المبيعات لتطوير مؤسسة مهمة محلل إدارة الأداء بمحافظة القاهرة.

نحتاج للمساعدة من أفراد متميزين يمتلكون المهارات في العمل الجماعي لتحقيق أهداف الشركة.

من الضروري أن يمتلك المتقدم:
مهارات التحليل, إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.
لذا، نرغب في تقديم برنامج مكافآت بما في ذلك تدريبات مهنية.

إذا كنت شغوفًا بـ تطوير مهاراتك, يرجى تقديم مستنداتك إلى إدارة الموارد البشرية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- التفكير النقدي
- مهارات التواصل
- القدرة على اتخاذ القرارات
- مهارات تنظيمية
- المعرفة بنظم المعلومات

المهام:

- تحليل الأداء
- تحسين العمليات
- تطوير مؤشرات الأداء
- إعداد التقارير
- تقديم التوصيات

الانشطة الوظيفية

- فور انتهاء مدة الإعلان، سيتم تعيين المرشحين المؤهلين بشكل فوري.
- الحرص على تنفيذ المهام بشكل دقيق ومهني حتى لو كان ذلك على حساب الكمية.
- القدرة على صياغة رؤية بعيدة المدى هي مهارة أساسية في الإدارة الاستراتيجية.
- التعامل مع الضغط: يقدر يشتغل بكفاءة حتى لو كانت الظروف صعبة
- فور انتهاء مدة الإعلان، سيتم التعيين بشكل مباشر وفوري.

القدرات المطلوبة

- تنفيذ المهام بكفاءة عالية والاعتماد على الذات دون الحاجة لإشراف دائم
- القدرة على التعامل مع التغيرات والمهام الجديدة بكل سهولة
- العمل بكفاءة في ظل الضغوط: الحفاظ على مستوى أداء عالٍ حتى في الظروف الضاغطة.
- تتضمن المزايا بدلات سفر وإقامة للموظفين الذين تتطلب وظائفهم التنقل.
- يتميز بالقدرة على اتخاذ القرارات وإنجاز المهام دون الحاجة إلى توجيه

وظائف محلل إدارة الأداء بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة