وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

من خلال بوابة الوظائف اعلنت الريادة عن شواغر بالمؤسسة
تطلب محلل موارد بشرية شريطة وجود خبرة
بمنطقة تبسة

المهارات:

- مهارات العرض
- معرفة الأنظمة HR
- تحليل البيانات
- المعرفة بالقوانين العمالية
- القدرة على التفكير النقدي

المهام:

- جمع البيانات
- المشاركة في عمليات التوظيف
- مراجعة السياسات
- تحسين العمليات
- تنظيم الفعاليات

الانشطة الوظيفية

- تقدم عروضك بطريقة منظمة تسهل على الناس متابعة المحتوى
- التفكير الاستراتيجي: وضع خطط للأهداف المستقبلية والتفكير في كيفية الوصول إليها.
- التواصل بإيجابية وتفهم لتعزيز بيئة عمل متناغمة ومثمرة.
- يحترم وقت زملاءه وما يشغلهم بأمور مالها داعي.
- استخدام مرونة ساعات العمل لتعزيز الإبداع والكفاءة في إنجاز المهام.

القدرات المطلوبة

- يُحدد الراتب بناءً على متطلبات الدور ومدى ملاءمة المرشح لاحتياجات الشركة.
- إظهار المرونة والاستعداد للعمل كفريق لتحقيق النتائج المثلى.
- التركيز على التفاصيل لضمان جودة العمل العالية.
- الحرص على إتمام المهام المطلوبة ضمن الإطار الزمني المتاح بغض النظر عن ساعات العمل.
- تأكد من كتابة رقم الهاتف والبريد الإلكتروني في نموذج التقديم.

وظائف محلل موارد بشرية بتبسة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة